C’est pour réagir à l’inflation galopante et à la grogne croissante des Français, que le gouvernement a décidé de mettre en place une indemnité inflation de 100 €. Il devait s’agir au départ d’un chèque carburant mais la mise en place étant trop compliquée, la prime s’est élargie à l’inflation générale. Qui pourra alors en profiter ? Quelles sont les démarches pour en bénéficier ? On vous dit tout…

Plutôt que de baisser les taxes sur le carburant ou de n’indemniser que les automobilistes, le gouvernement a décidé de mettre en place un chèque inflation de 100 €. Ce dernier ne pourra être touché qu’une seule fois, entre décembre 2021 et février 2022. Cette indemnité, qui devrait concerner 38 millions de Français, a pour objectif de soutenir les classes moyennes dont le pouvoir d’achat souffre de la hausse du coût de l’essence en particulier, et plus globalement de l’énergie (gaz, électricité, etc…). Ainsi chaque personne gagnant moins de 2.000 € par mois pourra profiter de cette nouvelle indemnité et ce, dès le mois de décembre prochain.

Sont ainsi concernées les personnes dont le revenu n’excède pas 2 000 € net par mois (avant prélèvement à la source), ou 1.943 € pour les retraités. L’indemnité inflation étant versée à titre individuel, elle ne prend pas en compte votre situation familiale. La composition du foyer n’a donc aucune influence sur le droit ou non à toucher les 100 €. Ainsi qu’il y ait des enfants à charge ou non, un couple composé de deux personnes touchant chacune moins de 2.000 € par mois, se verra verser 200 € au total. A l’inverse si un seul des conjoints est éligible à la prime, cette dernière sera de 100 €.

Bon à savoir : il n’y a aucune démarche à faire. Si vous avez le droit à l’indemnité inflation, elle tombera directement sur votre compte bancaire. Par ailleurs, elle est défiscalisée et n’est donc pas soumise aux cotisations salariales et à l’impôt sur le revenu.

Comment en profiter ?

Il n’y a donc aucune démarche à faire pour toucher l’indemnité inflation. L’administration de la prime se fera en fonction de la ligne net à payer avant impôt sur le revenu » de la fiche de paie du salarié. Pour les indépendants, le gouvernement regardera les revenus imposables de l’année 2020. Ils ne bénéficieront de la prime que s’ils ont déclaré moins de 30.000 € dans l’année et gagné entre 500 € et 2.000 € net par mois.

Pour les salariés, l’indemnité inflation sera incluse dans la rémunération brute. Ce sont les employeurs qui se chargeront du versement de l’indemnité inflation à leur salariés. L’entreprise sera compensée un peu plus tard par l’Etat par le biais d’une baisse de cotisations patronales. Les indépendants seront , eux, indemnisés par l’URSSAF. Ils devront simplement à vérifier que l’URSSAF dispose bien de leur RIB. Même chose pour les particuliers employeurs qui paye par Cesu+. En revanche, si la rémunération est réalisée par le Cesu normal, le particulier employeur sera informé de la somme à verser à son salarié. Il sera remboursé dans un second temps. Dans la cas des retraités, c’est la caisse de retraite qui se chargera du versement.

Qui sont les bénéficiaires, en dehors des salariés ?

L’indemnité inflation concerne la classe moyenne, quel que soit le métier exercé : que vous travailliez à plein-temps ou à temps partiel, que vous soyez salarié ou indépendant, actif ou chômeur, étudiant indépendant ou retraité. La seule condition est de toucher à titre individuel moins de 2.000 € par mois. Voici un petit récapitulatif des bénéficiaires :

• – Les allocataires du revenu de solidarité active (RSA) : le montant de la prestation sociale de la CAF est de 65 € / personne sans allocation logement. Ils bénéficient donc de l’indemnité inflation. 

• – Les retraités : sous certaines conditions. Le cumul de pensions du régime général et complémentaires doit être inférieur à 1.943 € mensuel/ personne.

• – Les étudiants sont également concernés à condition de toucher moins de 2.000 € net par mois. Ils doivent évidemment être indépendants fiscalement.

• – Les bénéficiaires de l’AAH ou de l’ASS (allocation de solidarité spécifique), ainsi que les travailleurs handicapés en ESAT pourront, eux aussi, toucher l’indemnité de 100 €.

Calendrier de versement prévu de l’indemnité inflation : 

– Fin décembre 2021 : échéance des salariés. La prime arrivera directement sur leur fiche de paie. 

– Fin janvier 2022 : versement de l’indemnité inflation aux fonctionnaires et aux indépendants. 

– Février 2022 : versement prévu aux indépendants, chômeurs et retraités.